全天候在线为您解析岗位匹配度与疑问
အလုပ်ချိန်: 11:00 ~ 22:30 | လုပ်ခပေးသည့်နေ့: ၁ ရက်
အသေးစိတ်အချက်အလက် -အန်ဆောင်း အိမ်သုံးပစ္စည်း အမှတ်တံဆိပ်ထုတ်ကုန် -ပုံမှန်အလုပ်: စစ်ဆေးခြင်း၊ ပစ္စည်းရွေးချယ်ခြင်း၊ ထုပ်ပိုးခြင်း၊ ခွဲခြားခြင်း အစပြုသူလုပ်နိုင် - ဖော့ကလစ်: ရိချ်ဖော့ကလစ် ပစ္စည်းသွင်း/ထုတ်နှင့် ပစ္စည်းရွေးချယ်ထုပ်ပိုးခြင်း အလုပ်ရက်: တစ်ပတ် ၇ ရက် (လိုချင်သောနေ့တွင် အလုပ်တက်နိုင်) အလုပ်ချိန်: နေ့ခင်း 11:00~22:30 (အချိန်ပိုများ ပြောင်းလဲဖြစ်ပေါ်နိုင်) လုပ်ခအခြေအနေ: (နောက်တစ်နေ့ပေးချေ) နေ့ခင်းပုံမှန်: 131,540 ဝမ် (အချိန်ပိုများ ပြောင်းလဲဖြစ်ပေါ်နိုင်) / ဖော့ကလစ်: 130.000 ဝမ် (အချိန်ပိုခ သီးခြားပေးချေ) ပုံမှန်လုပ်သား တစ်ပတ် ၅ ရက် အပြည့်တက်ပါက အပြည့်တက်ခ 50.000 ဝမ် ကျင့်သုံး (ဖော့ကလစ် X) (နောက်တစ်နေ့ ၂၂ နာရီခန့် လွှဲပေးမည်) ※ဝင်ငွေခွန် ၃.၃% နုတ်ပြီးမှ ပေးချေ အလုပ်သွားလမ်းကြောင်း: အိုဆန် ဂွါလ်ဒေါင်း မှတ်ပုံတင်ရုံးနှင့် မျက်နှာချင်းဆိုင် တက္ကစီမှတ်တိုင် (10:00) -> အိုဆန်ဘူတာ အထွက် ၁ ရှေ့ (10:10) → ကုမ္ပဏီရောက် စာတိုဖြင့် လျှောက်ထားပုံစံ: အိမ်သုံးပစ္စည်း/အမည်/ကျား-မ/အသက်/နေထိုင်ရာ/ကိုယ်ပိုင်ကားရှိ-မရှိ ပုံစံနှင့်ကိုက်ညီအောင် စာတိုပို့ထားပေးပါ၊ ကျွန်ုပ်တို့ ဆက်သွယ်ပါမည်။ - အန်ဆောင်း အလှကုန် အလုပ်ရက်: တစ်ပတ် ၇ ရက် (လိုချင်သောနေ့တွင် အလုပ်တက်နိုင်) အလုပ်ချိန်: 09:00 ~ 18:00 + @ (၃.၃% ဝင်ငွေခွန်နုတ်ပြီးမှ ပေးချေ) (အချိန်ပိုများ ပြောင်းလဲဖြစ်ပေါ်နိုင်) လုပ်ခအခြေအနေ: (တစ်နေ့တည်းပေးချေ) နေ့ခင်းပုံမှန်: 100,000 ဝမ် (အချိန်ပိုများ ပြောင်းလဲဖြစ်ပေါ်နိုင်) / ဖော့ကလစ်: 120.000 ဝမ် (အချိန်ပိုခ သီးခြား) လုပ်ရမည့်အလုပ်: (စစ်ဆေးခြင်း၊ ပစ္စည်းရွေးချယ်ခြင်း၊ ထုပ်ပိုးခြင်း ခွဲခြားခြင်း) (အလုပ်ပြီးဆုံးပြီးနောက် တစ်နေ့တည်း ၂၂ နာရီခန့် လွှဲပေးမည်) ※ဝင်ငွေခွန် ၃.၃% နုတ်ပြီးမှ ပေးချေ အစားအစာမပေးသဖြင့် ထမင်းဗူးယူလာပါ၊ မိုက်ခရိုဝေ့ဖ် ရေသန့်စက် အသုံးပြုနိုင် အလုပ်သွားလမ်းကြောင်း: အိုဆန် ဂွါလ်ဒေါင်း မှတ်ပုံတင်ရုံးနှင့် မျက်နှာချင်းဆိုင် တက္ကစီမှတ်တိုင် (07:00) -> အိုဆန်ဘူတာ အထွက် ၁ ရှေ့ (07:10) → ကုမ္ပဏီရောက် စာတိုဖြင့် လျှောက်ထားပုံစံ: အန်ဆောင်းအလှကုန်/အမည်/ကျား-မ/အသက်/နေထိုင်ရာ/ကိုယ်ပိုင်ကားရှိ-မရှိ ပုံစံနှင့်ကိုက်ညီအောင် စာတိုပို့ထားပေးပါ၊ ကျွန်ုပ်တို့ ဆက်သွယ်ပါမည်။ ကန်တာဝန်ခံ မိုဘိုင်း(အက်ပ်)တွင်သာ ကြည့်ရှုနိုင်ပါသည်။
※ အလုပ်အကိုင်အချက်အလက်၏ တိကျမှုနှင့် မှန်ကန်မှုသည် ရေးသားသူ၏ တာဝန်ဖြစ်ပြီး ဖော်ပြထားသော အကြောင်းအရာ၏ အမှားအယွင်း သို့မဟုတ် မှားယွင်းသောအချက်အလက်ကြောင့် ဖြစ်ပေါ်သော ဥပဒေရေးရာတာဝန်သည်လည်း ရေးသားသူကိုယ်တိုင်တွင် ရှိပါသည်။ ※ ဤဆိုက်၏ အလုပ်အကိုင်အချက်အလက်များကို ခွင့်ပြုချက်မရှိဘဲ ကူးယူခြင်း၊ ဖြန့်ဖြူးခြင်း၊ အသုံးပြုခြင်းသည် မူပိုင်ခွင့်ဥပဒေဖြင့် တားမြစ်ထားပြီး ချိုးဖောက်ပါက ဥပဒေရေးရာအရေးယူမှု ပြုလုပ်နိုင်ပါသည်။
ဆက်သွယ်ရေး အကြံပြုချက်: || Communication Tip: ဤလုပ်ငန်းခွင်၏ တာဝန်ရှိသူသည် ကိုရီးယားလူမျိုးဖြစ်သည်။ ကိုရီးယားဘာသာစကား ကောင်းမွန်စွာ မပြောနိုင်ပါက ညာဘက်ရှိ “AI စမတ်စာတို” ကို အသုံးပြု၍ မိခင်ဘာသာစကားဖြင့် ရိုက်ထည့်လျှင် သဘာဝကျသော ကိုရီးယားဘာသာစကားသို့ အလိုအလျောက် ဘာသာပြန်ပြီး ပေးပို့ပါမည်။ || The HR staff at this workplace is Korean. If you are not fluent in Korean, tap “AI Smart SMS” on the right to automatically translate and send messages in natural Korean.