ការងារពេញមួយជីវិត ប្រាក់ឈ្នួលតាមម៉ោង និងលក្ខខណ្ឌការងារត្រូវបានបង្កើនជាបន្តបន្ទាប់ ជ្រើសរើសក្រុមគុណភាព អាចចាប់ផ្តើមថ្មីបាន - (ទីក្រុងអាសាន ខេត្តឈុងឆុងណាំដូ)

ម៉ោងធ្វើការ៖ 08:30 ~ 17:30 | ថ្ងៃបើកប្រាក់ខែ៖ ថ្ងៃទី 10

ព័ត៌មានលម្អិត ▶ ទីតាំងក្រុមហ៊ុន រោងចក្រទី 1 ខេត្ត Chungnam ទីក្រុង Asan សង្កាត់ Dunpo-myeon ភូមិ Seokgok-ri (Techno Valley ទី 1) រោងចក្រទី 2 ខេត្ត Chungnam ទីក្រុង Asan សង្កាត់ Eumbong-myeon ភូមិ Sinhyu-ri (Techno Valley ទី 2) ▶ ការណែនាំអំពីក្រុមហ៊ុន សហគ្រាសខ្នាតតូចឈានមុខគេផ្នែកកែច្នៃអាលុយមីញ៉ូមដោយការចុចសង្កត់ ចំណូលប្រចាំឆ្នាំប្រហែល 30 ពាន់លានវ៉ុន រចនាសម្ព័ន្ធដែលលទ្ធផលការងារត្រឡប់ទៅបុគ្គលិកតាមចំណូល ឧបករណ៍អេឡិចត្រូនិកស៊ីលីកុន / គ្រឿងប្រើប្រាស់ក្នុងផ្ទះ / រថយន្ត / គ្រឿងបន្លាស់ឧស្សាហកម្ម ជាដើម ការបែងចែកដៃគូអាជីវកម្មយ៉ាងលម្អិត ធ្វើឱ្យមានការធ្វើការបន្ថែមម៉ោង និងការធ្វើការពិសេសជាប់លាប់ដោយគ្មានរដូវរងារ/រដូវក្តៅ ប្រសិនបើចង់ អាចបន្តធ្វើការបានសូម្បីតែបន្ទាប់ពីចូលនិវត្តន៍តាមអាយុ ការងារពេញមួយជីវិត ▶ ខ្លឹមសារការងារ ការចុចសង្កត់ - ការបញ្ចប់ ការកែច្នៃ - ការបញ្ចប់ ការត្រួតពិនិត្យ - ការបញ្ចប់ គុណភាព - ធ្វើការនៅនឹងកន្លែងក្រុមផលិតកម្មចុចសង្កត់។ យកគំរូអាលុយមីញ៉ូមដែលក្រុមចុចសង្កត់ផលិត ដើម្បីពិនិត្យគុណភាព។ តាមការចាំបាច់ កែច្នៃគំរូដើម្បីពិនិត្យ និងត្រួតពិនិត្យ បន្ទាប់មក កត់ត្រាទិន្នន័យដែលអាចពិនិត្យគុណភាពបានចូលក្នុងកុំព្យូទ័រ (ការងារបញ្ចូលទិន្នន័យសាមញ្ញ) ការគ្រប់គ្រងដំណើរការដើម្បីពិនិត្យផ្នែកដែលក្រុមផលិតកម្មមិនបានអនុវត្តតាមការណែនាំការងារ ឬលំដាប់ការងារ * ផ្នែកគុណភាពជាក្រុមអ្នកគ្រប់គ្រង ដូច្នេះការដំឡើងប្រាក់ខែ និងឋានៈនៅពេលក្រោយគឺលឿនជាងផ្នែកផ្សេងៗ ▶ លក្ខខណ្ឌប្រាក់ខែ (ស្តង់ដារបុគ្គលិកថ្មី) ប្រាក់ឈ្នួលម៉ោង 10,900 វ៉ុន ប្រាក់ឧបត្ថម្ភ 50,000 វ៉ុន ការធ្វើការបន្ថែមម៉ោង និងការធ្វើការពិសេសដោយស្ម័គ្រចិត្ត ប្រាក់ខែខុសគ្នាអាស្រ័យលើការធ្វើការបន្ថែមម៉ោង និងការធ្វើការពិសេស ជាមធ្យមប្រហែល 280 ~ 340 បើកប្រាក់ខែនៅថ្ងៃទី 10 ▶ ម៉ោងធ្វើការ វេនថ្ងៃ៖ 08:30 ~ 17:30 ការធ្វើការបន្ថែមម៉ោង៖ បន្ទាប់ពីម៉ោង 18:00 ដោយស្ម័គ្រចិត្ត ការធ្វើការពិសេស៖ ចូលធ្វើការដូចថ្ងៃធម្មតា ដោយស្ម័គ្រចិត្ត រៀងរាល់ឆ្នាំខែ 04 មានការត្រួតពិនិត្យប្តូរទៅជាបុគ្គលិកអចិន្ត្រៃយ៍ នៅពេលប្តូរ មានការផ្តល់អត្ថប្រយោជន៍សុខុមាលភាពជាច្រើន

Kim Hyeon-seop អាចពិនិត្យបានតែនៅលើទូរស័ព្ទដៃ (កម្មវិធី) ប៉ុណ្ណោះ។

※ ភាពត្រឹមត្រូវ និងភាពពិតប្រាកដនៃព័ត៌មានជ្រើសរើសបុគ្គលិក គឺជាការទទួលខុសត្រូវរបស់អ្នកសរសេរ ហើយការទទួលខុសត្រូវផ្នែកច្បាប់ដែលបណ្តាលមកពីកំហុស ឬព័ត៌មានមិនពិតនៃខ្លឹមសារដែលបានកត់ត្រា ក៏ជាការទទួលខុសត្រូវរបស់អ្នកសរសេរខ្លួនឯងផងដែរ។ ※ ការចម្លង ការចែកចាយ និងការប្រើប្រាស់ព័ត៌មានជ្រើសរើសបុគ្គលិកនៃគេហទំព័រនេះដោយគ្មានការអនុញ្ញាត ត្រូវបានហាមឃាត់ដោយច្បាប់កម្មសិទ្ធិបញ្ញា ហើយប្រសិនបើរំលោភ អាចមានវិធានការផ្នែកច្បាប់។